Thorsten Blaufelder
  • Home
  • Zur Person
    • Timeline
    • Ausbildungen
  • Blog
Seite wählen

40 Euro Pauschal-Schadenersatz bei verspäteter Lohnzahlung bereits ab 2014

von Thorsten Blaufelder | 28. Nov. 2016 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Arbeitnehmer, die ihren Lohn erst verspätet oder nur unvollständig bekommen, haben bereits für die Zeit ab dem Jahre...

Unterschrift auf Berufungsschriftsatz vergessen!?! LSG muss Hinweis erteilen

von Thorsten Blaufelder | 23. Nov. 2016 | Allgemein, Urteile und Gesetze

Eine Berufung zum Landessozialgericht (LSG) soll nicht an offenkundigen Formalien scheitern. Die Fürsorgepflicht des...

Urlaubsanspruch trotz Schwangerschaft und Beschäftigungsverbot

von Thorsten Blaufelder | 23. Nov. 2016 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Kann eine Arbeitnehmerin ihren genehmigten Urlaub wegen ihrer Schwangerschaft und einem damit einhergehenden...

Arbeitszeit „nach Bedarf“ kann in Vollzeitjob-Anspruch münden

von Thorsten Blaufelder | 23. Nov. 2016 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Soll ein Arbeitnehmer flexibel „nach Bedarf“ in einem Betrieb eingesetzt werden, kann daraus ein Anspruch auf eine...

Ver.di diskriminiert Minijobber bei betrieblicher Altersversorgung

von Thorsten Blaufelder | 17. Nov. 2016 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Sieht ein Arbeitgeber eine betriebliche Altersversorgung für die Arbeitnehmer vor, dürfen geringfügig Beschäftigte...

„Hi Arschloch“ ist kein legerer Umgangston am Arbeitsplatz

von Thorsten Blaufelder | 15. Nov. 2016 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Bezeichnet eine Arbeitnehmerin eine Kollegin als „faule Sau“ und begrüßt sie diese mit „Hi Arschloch“, kann ihr...
« Ältere Einträge
Nächste Einträge »

Neueste Beiträge

  • Bei Kündigungsabsicht darf der Arbeitgeber den Mitarbeiter im Urlaub kontaktieren
  • Die Erfüllung aller Wünsche
  • Drei Hunde, ein Porsche und ein Paketbote auf der Motorhaube
  • Nur eine Mitarbeitervertretung kann für Kündigung zuständig sein
  • Ordentliche Kündigung eines Azubis nach Probezeit ausgeschlossen

Neueste Kommentare

  • Thorsten Blaufelder zu Nachtbereitschaft ist geringer vergüteter Bereitschaftsdienst
  • Anonym zu Nachtbereitschaft ist geringer vergüteter Bereitschaftsdienst
  • Anonym zu Nur regelmäßige Überstunden erhöhen Krankengeldanspruch
  • Anonym zu Nur regelmäßige Überstunden erhöhen Krankengeldanspruch
  • Anonym zu Abspecken kann sich auch beim ALG II positiv auswirken

Kategorien

  • Allgemein
  • Arbeitsrecht
  • BEM
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Coaching
  • Kanzleialltag
  • Kurioses
  • Mediation
  • Urteile und Gesetze

Thorsten Blaufelder
Goethestraße 4
72175 Dornhan

» Kontakt
» Impressum
» Datenschutz

» Anfahrt
» Bürozeiten

  • RSS

Anfahrt und Bürozeiten | Kontakt | Impressum | Datenschutz