Thorsten Blaufelder
Fachanwalt für Arbeitsrecht – Referent – Wirtschaftsmediator – Business Coach
Kompetenz und Verständnis
Beratung & Vertretung
Antwort auf arbeitsrechtliche Fragen, Vertretung vor Gericht.
Wirtschaftsmediation
Außergerichtliche Lösung innerbetrieblicher Konflikte.
Business Coaching
Lösungen erkennen und Verhaltensmuster ändern.
Seminare
Arbeitsrechtliches Wissen erlangen und anwenden.
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Unbefristete Stelle nach zwei Jahren und einem Tag
Ein Arbeitgeber darf einen für zwei Jahre ohne sachlichen Grund befristet angestellten Anwalt auch nicht um einen Tag länger beschäftigen. Selbst wenn dies auf eine Dienstreise zurückzuführen sei, werde damit die gesetzliche Dauer für sachgrundlose Befristungen...
„Hauswirtschafterinnen“-Vertrag mit Sugar Daddy nicht sittenwidrig
Ein Scheinvertrag mit einer Prostituierten als „Hauswirtschafterin“ ist wirksam und nicht sittenwidrig. Auch wenn der Arbeitgeber als sogenannter „Sugar Daddy“ letztlich nur auf Sex aus ist, muss er im Fall einer Vertragskündigung der Frau für nicht genommenen Urlaub...
Rache-Kündigung des Arbeitgebers unzulässig
Auf eine längerfristige Kündigung eines Arbeitnehmers darf der Arbeitgeber nicht mit einer Kündigung mit kürzerer Frist antworten. Der mit der Eigenkündigung dokumentierte „Abkehrwille“ des Arbeitnehmers kann in aller Regel eine Arbeitgeberkündigung nicht...