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Azubi muss 25.000 EUR Schmerzensgeld zahlen

von Thorsten Blaufelder | 20. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Wirft ein Auszubildender grundlos einem Kollegen etwas ins Auge, kann er zu einer Schmerzensgeldzahlung verpflichtet...

Entgeltfortzahlung auch für rückfällige Alkoholkranke

von Thorsten Blaufelder | 19. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Alkoholkranke Arbeitnehmer sind nach einer Therapie und einem erneuten Rückfall an ihrer Arbeitsunfähigkeit in der...

Arbeitgeberwechsel soll für Angestellte im öffentlichen Dienst nicht nachteilig sein

von Thorsten Blaufelder | 19. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Das Arbeitsgericht Berlin will Angestellten im öffentlichen Dienst der Länder den Wechsel zwischen verschiedenen...

Haustarif eines Betriebserwerbers nicht automatisch anwendbar

von Thorsten Blaufelder | 19. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Verweist der Arbeitsvertrag eines nicht gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmers fest auf einen bestimmten Tarif,...

Azubis sind angemessen zu entlohnen

von Thorsten Blaufelder | 17. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Werden Ausbildungsplätze mit öffentlichen Geldern gefördert, steht den Auszubildenden eine monatliche Vergütung in...

Klageverzicht nach widerrechtlicher Kündigungsdrohung unwirksam – Aufhebungsvertrag bleibt anfechtbar

von Thorsten Blaufelder | 13. März 2015 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Einen nach widerrechtlicher Kündigungsdrohung geschlossenen Aufhebungsvertrag können die Arbeitnehmer immer anfechten....
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