Thorsten Blaufelder
  • Home
  • Zur Person
    • Timeline
    • Ausbildungen
  • Blog
Seite wählen
Keine starre Probezeitdauer bei befristetem Arbeitsverhältnis

Keine starre Probezeitdauer bei befristetem Arbeitsverhältnis

von Thorsten Blaufelder | 10. Nov. 2025 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG: Auf Art der Tätigkeit und Befristungsdauer kommt es an Die Probezeitdauer eines befristeten Arbeitsverhältnisses...
Klagen für Lohngleichheit zwischen Männern und Frauen erleichtert

Klagen für Lohngleichheit zwischen Männern und Frauen erleichtert

von Thorsten Blaufelder | 7. Nov. 2025 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG: ein zu viel verdienender Mann lässt Lohnungleichheit vermuten Frauen können nach einem Urteil des...
Kirchliches Selbstbestimmungsrecht im Arbeitsrecht gestärkt

Kirchliches Selbstbestimmungsrecht im Arbeitsrecht gestärkt

von Thorsten Blaufelder | 6. Nov. 2025 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Bundesverfassungsgericht betont „besonderes Gewicht“ im Grundgesetz Fordern kirchliche Arbeitgeber bei einer...
Explosion von E-Roller-Akkus im Homeoffice

Explosion von E-Roller-Akkus im Homeoffice

von Thorsten Blaufelder | 5. Nov. 2025 | Allgemein, Urteile und Gesetze

LSG Potsdam: Sprung aus Fenster ist kein versicherter Arbeitsunfall Springt ein Homeoffice-Mitarbeiter wegen...
Schubsen des Vorgesetzten rechtfertigt fristlose Kündigung

Schubsen des Vorgesetzten rechtfertigt fristlose Kündigung

von Thorsten Blaufelder | 31. Okt. 2025 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Hannover: Vorherige Abmahnung nicht erforderlich Schubst ein Arbeitnehmer bei der verbotenen Nutzung seines...
Lehrerberuf nicht mit Verhalten eines Reichsbürgers vereinbar

Lehrerberuf nicht mit Verhalten eines Reichsbürgers vereinbar

von Thorsten Blaufelder | 27. Okt. 2025 | Allgemein, Urteile und Gesetze

Auch ein Lehrer einer privaten Freien Waldorfschule ist bei einem für Reichsbürger typischen Verhalten seinen Job los....
« Ältere Einträge
Nächste Einträge »

Neueste Beiträge

  • Keine fristlose Kündigung wegen „Nigger“-Äußerung
  • Beschimpfung als „dummer Kanake“ kann fristlose Kündigung begründen
  • Arzt in Rufbereitschaft muss nicht innerhalb 30 Minuten einrücken
  • Interne Verhandlungen über Sozialplan ohne Gewerkschaftsberater
  • Kein Schmerzensgeld für Busfahrer bei jugendlichem Vandalismus

Neueste Kommentare

  • Anonym bei Abspecken kann sich auch beim ALG II positiv auswirken
  • Anonym bei Abspecken kann sich auch beim ALG II positiv auswirken
  • Thorsten Blaufelder bei 30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller
  • Anonym bei 30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller
  • Thorsten Blaufelder bei Gewohnheitsrecht auf kostenloses Parken?

Kategorien

  • Allgemein
  • Arbeitsrecht
  • BEM
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Coaching
  • Kanzleialltag
  • Kurioses
  • Mediation
  • Urteile und Gesetze

Thorsten Blaufelder
Goethestraße 4
72175 Dornhan

» Kontakt
» Impressum
» Datenschutz

» Anfahrt
» Bürozeiten

  • RSS

Anfahrt und Bürozeiten | Kontakt | Impressum | Datenschutz