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Artikelserie zur Befristung von Arbeitsverträgen – Teil 5

Artikelserie zur Befristung von Arbeitsverträgen – Teil 5

von Thorsten Blaufelder | 9. Jan. 2019 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Befristet oder unbefristet? Das ist bei neuen Arbeitsverträgen oft die Frage! Die Anzahl der befristeten...
Schreibfehler im Aufhebungsvertrag bringt Arbeitnehmerin keine 62.065,00 EUR zusätzlich

Schreibfehler im Aufhebungsvertrag bringt Arbeitnehmerin keine 62.065,00 EUR zusätzlich

von Thorsten Blaufelder | 7. Jan. 2019 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Ein offensichtlicher Schreibfehler in einem Aufhebungsvertrag kann dem Arbeitnehmer keinen „Reichtum“...
Tarifverträge dürfen für Gewerkschaftsmitglieder mehr Leistungen vorsehen

Tarifverträge dürfen für Gewerkschaftsmitglieder mehr Leistungen vorsehen

von Thorsten Blaufelder | 27. Dez. 2018 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Gewerkschaften dürfen in Tarifverträgen für ihre Mitglieder Extra-Boni aushandeln. Eine entsprechende unterschiedliche...
Teilzeitkräfte und der Zuschlag für Mehrarbeit und Überstunden

Teilzeitkräfte und der Zuschlag für Mehrarbeit und Überstunden

von Thorsten Blaufelder | 21. Dez. 2018 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Teilzeitkräfte haben bei Überstunden künftig öfter Anspruch auf einen Mehrarbeitszuschlag. Nach einem am Mittwoch,...
Elternzeitverlängerung ohne Zustimmung des Arbeitgebers

Elternzeitverlängerung ohne Zustimmung des Arbeitgebers

von Thorsten Blaufelder | 20. Dez. 2018 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Eltern dürfen ohne Zustimmung des Arbeitgebers ihre einmal gewährte Elternzeit um das dritte Lebensjahr des Kindes...
Vertragsverlängerung im Rentenalter führt nicht zu Dauer-Stelle

Vertragsverlängerung im Rentenalter führt nicht zu Dauer-Stelle

von Thorsten Blaufelder | 20. Dez. 2018 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Wer über das Rentenalter hinaus arbeiten will, kann im Einvernehmen mit dem Arbeitgeber den Arbeitsvertrag zwar...
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