Thorsten Blaufelder
Fachanwalt für Arbeitsrecht – Referent – Wirtschaftsmediator – Business Coach
Kompetenz und Verständnis
Kündigungen
Schnelle Hilfe bei Kündigungen und Aufhebungsverträgen.
Wirtschaftsmediation
Business Coaching
Seminare
Betriebsrat? Ja. Unbefristeter Job? Nicht zwingend!
Befristet eingestellte Arbeitnehmer können mit der Wahl in den Betriebsrat nicht einen unbefristeten Folge-Arbeitsvertrag verlangen. Anderes gilt jedoch, wenn der Arbeitnehmer ausreichende Belege vorbringen kann, dass er wegen seiner Betriebsratstätigkeit nicht in ein...
Der Holzfäller mit der stumpfen Säge
Es ist mal wieder Zeit für eine Mittwoch-Morgen-Metapher. Holzfäller Franz verdiente seinen Lebensunterhalt damit, Bäume zu fällen und das zerkleinerte Holz zu verkaufen. Eines Tages bemerkte er, dass seine Säge nicht mehr so mühelos durch das Holz schnitt wie früher....
Kaffeegenuss, der einer „positiven Arbeitsatmosphäre und einer Stärkung der kollegialen Gemeinschaft dient“
Verschlucken sich Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer beim Kaffeetrinken und stürzen sie daraufhin, kann dies ausnahmsweise ein versicherter Arbeitsunfall sein. Hierfür muss das Kaffeetrinken aber „betrieblichen Zwecken“ dienen, entschied das Landessozialgericht (LSG)...