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Bei Stellenausschreibungen darf ein kirchlicher Arbeitgeber die Mitgliedschaft in der Kirche nicht pauschal als...
von Thorsten Blaufelder | 7. Jan. 2014 | Allgemein, Arbeitsrecht
Arbeitnehmer und Arbeitgeber können das Arbeitsverhältnis jederzeit durch den Abschluss eines Aufhebungsvertrags...
von Thorsten Blaufelder | 4. Jan. 2014 | Allgemein, Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht
Konflikte unter Mitarbeitern stehen nahezu in jedem Unternehmen auf der Tagesordnung. Werden sie nicht beigelegt,...
von Thorsten Blaufelder | 3. Jan. 2014 | Allgemein, Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht
Das betriebliche Eingliederungsmanagement (kurz: BEM) wird im Mai 2014 zehn Jahre alt. Dennoch ist dieses Verfahren in...
von Thorsten Blaufelder | 23. Dez. 2013 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze
Eine Kündigung allein wegen einer HIV-Infektion ist in aller Regel unwirksam und diskriminierend. Die HIV-Infektion...
von Thorsten Blaufelder | 13. Dez. 2013 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze
Kündigen Arbeitgeber einer Mitarbeiterin wegen ihrer Schwangerschaft, stellt dies eine Diskriminierung wegen des...
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