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Zuweisung jeder „zumutbaren Arbeit“ laut Arbeitsvertrag ist Benachteiligung

Zuweisung jeder „zumutbaren Arbeit“ laut Arbeitsvertrag ist Benachteiligung

von Thorsten Blaufelder | 3. Apr. 2018 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Ein Arbeitnehmer darf laut Arbeitsvertrag nicht dazu verpflichtet werden, „im Bedarfsfall auf Anweisung“ „auch eine...
Cloud- und Gig Work: Wo liegt der Unterschied und wie lässt es sich im Arbeits- und Sozialrecht einordnen?

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von Thorsten Blaufelder | 3. Apr. 2018 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

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Kein Unfallschutz auf dem Weg vom Arzt während der Arbeitszeit

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von Thorsten Blaufelder | 26. März 2018 | Urteile und Gesetze, Allgemein

Erleiden Arbeitnehmer während der Arbeitszeit auf dem Weg vom Arzt einen Verkehrsunfall, liegt kein unfallversicherter...
Bundesarbeitsgericht billigt hohe Abfindung für Betriebsrat

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von Thorsten Blaufelder | 22. März 2018 | Betriebsverfassungsrecht, Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Betriebsräte dürfen ihre Position ausnutzen, um bei Aufhebung ihres Arbeitsvertrags eine höhere Abfindung...
Alles eine Frage der Perspektive

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von Thorsten Blaufelder | 19. März 2018 | Coaching, Allgemein

Eine Metapher zum Wochenbeginn… Sherlock Holmes und Dr. Watson gingen zusammen zum Campen. Sie verbrachten einen...
Volkswagen durfte mutmaßlichem Islamisten nicht kündigen

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von Thorsten Blaufelder | 16. März 2018 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Volkswagen darf einem als Islamist verdächtigten Arbeitnehmer nicht fristlos kündigen. Allein der Verdacht der...
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