Thorsten Blaufelder
  • Home
  • Zur Person
    • Timeline
    • Ausbildungen
  • Blog
Seite wählen
Lieferdienst muss Fahrradkurier ein Fahrrad oder mehr Geld geben

Lieferdienst muss Fahrradkurier ein Fahrrad oder mehr Geld geben

von Thorsten Blaufelder | 11. Nov. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG: Auch für Smartphone muss grundsätzlich Arbeitgeber aufkommen Angestellte Fahrradkuriere müssen Ware nicht mit...
Arbeitgeber darf gewisse Anzahl von Überstunden pauschal mit Lohn bezahlen

Arbeitgeber darf gewisse Anzahl von Überstunden pauschal mit Lohn bezahlen

von Thorsten Blaufelder | 8. Nov. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

In einem Arbeitsvertrag darf im vereinbarten Arbeitslohn die Vergütung für zehn Überstunden pauschal enthalten sein....
Schwerbehindertenvertretung nur ab fünf Schwerbehinderten

Schwerbehindertenvertretung nur ab fünf Schwerbehinderten

von Thorsten Blaufelder | 4. Nov. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Köln: Absinken des Schwellenwertes beendet Amtszeit Sinkt die Zahl der schwerbehinderten Arbeitnehmerinnen und...
Zweifel an Arzt-Attest bei gemeinsam eingereichter Krankschreibung

Zweifel an Arzt-Attest bei gemeinsam eingereichter Krankschreibung

von Thorsten Blaufelder | 3. Nov. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Nürnberg: Mitarbeiterin dann in der Beweispflicht Reichen mehrere Arbeitnehmer für die Dauer eines von ihrem Chef...
Befristeten Arbeitsvertrag lieber in Papierform abschließen

Befristeten Arbeitsvertrag lieber in Papierform abschließen

von Thorsten Blaufelder | 2. Nov. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Arbeitsgericht Berlin erkennt elektronische Signatur nicht an Befristete Arbeitsverträge sollten für ihre Wirksamkeit...
Kündigungsschutzverfahren nach Tötungsvorwurf geht weiter

Kündigungsschutzverfahren nach Tötungsvorwurf geht weiter

von Thorsten Blaufelder | 21. Okt. 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Berlin: kein Warten auf Strafurteil gegen Heim-Mitarbeiterin Ist die fristlose Kündigung einer Mitarbeiterin der...
« Ältere Einträge
Nächste Einträge »

Neueste Beiträge

  • Arzt muss bei Krankschreibung schon genau untersuchen
  • Keine fristlose Kündigung wegen „Nigger“-Äußerung
  • Beschimpfung als „dummer Kanake“ kann fristlose Kündigung begründen
  • Arzt in Rufbereitschaft muss nicht innerhalb 30 Minuten einrücken
  • Interne Verhandlungen über Sozialplan ohne Gewerkschaftsberater

Neueste Kommentare

  • Anonym bei Abspecken kann sich auch beim ALG II positiv auswirken
  • Anonym bei Abspecken kann sich auch beim ALG II positiv auswirken
  • Thorsten Blaufelder bei 30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller
  • Anonym bei 30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller
  • Thorsten Blaufelder bei Gewohnheitsrecht auf kostenloses Parken?

Kategorien

  • Allgemein
  • Arbeitsrecht
  • BEM
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Coaching
  • Kanzleialltag
  • Kurioses
  • Mediation
  • Urteile und Gesetze

Thorsten Blaufelder
Goethestraße 4
72175 Dornhan

» Kontakt
» Impressum
» Datenschutz

» Anfahrt
» Bürozeiten

  • RSS

Anfahrt und Bürozeiten | Kontakt | Impressum | Datenschutz