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Beweispflicht für Überstunden liegt weiter bei Arbeitnehmern

Beweispflicht für Überstunden liegt weiter bei Arbeitnehmern

von Thorsten Blaufelder | 5. Mai 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG: Pflicht des Arbeitgebers zur Zeiterfassung ändert daran nichts Bei einem Streit um die Vergütung behaupteter...
Bei Fortbildungen trägt nur wasserdichte Rückzahlungsklausel

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von Thorsten Blaufelder | 5. Mai 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG: Altenpflegerin profitiert von Fehler der Arbeitgeberin Wollen Arbeitgeber eine Arbeitnehmerin nach einer...
30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller

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von Thorsten Blaufelder | 25. Apr. 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

BAG verweist auf Belastung durch „Dauernachtarbeit“ Zusteller, die werktäglich vor 6 Uhr Tageszeitungen austragen,...
Befristeter Arbeitsvertrag mit eingescannter Unterschrift unwirksam

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von Thorsten Blaufelder | 14. Apr. 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Die Befristung eines Arbeitsvertrages mit einer lediglich eingescannten Unterschrift des Arbeitgebers ist unwirksam....
Häufiges Zuspätkommen regelmäßig kein Grund für fristlose Kündigung

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von Thorsten Blaufelder | 13. Apr. 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Arbeitsgericht Düsseldorf: Anderes gilt aber bei Arbeitsverweigerung Eine fristlose Kündigung wegen zu spät zur Arbeit...
Fristlose Kündigung wegen gefälschtem Impfausweis

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von Thorsten Blaufelder | 12. Apr. 2022 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Arbeitnehmer dürfen wegen der Vorlage eines kopierten gefälschten Impfausweises aus „wichtigem Grund“ fristlos...
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