Thorsten Blaufelder
  • Home
  • Zur Person
    • Timeline
    • Ausbildungen
  • Blog
Seite wählen
Kinder-Zuschlag im Sozialplan nur ohne Diskriminierung von Frauen

Kinder-Zuschlag im Sozialplan nur ohne Diskriminierung von Frauen

von | 2. Feb 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, BEM, Urteile und Gesetze

LAG Frankfurt/Main: Kinderfreibetrag muss unberücksichtigt bleiben Die Zahlung eines Kinder-Zuschlags zu einer im...
Klinik-Betriebsrat darf bei Corona-Besuchskonzept mitbestimmen

Klinik-Betriebsrat darf bei Corona-Besuchskonzept mitbestimmen

von | 28. Jan 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Köln: Gesundheitsmaßnahmen gelten auch für Beschäftigte Krankenhäuser müssen bei der Einführung von...
BAG stärkt Frauen beim Anspruch auf gleichen Lohn

BAG stärkt Frauen beim Anspruch auf gleichen Lohn

von | 26. Jan 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Verdienst unterhalb des Medians gilt als Indiz für Diskriminierung Frauen können ihren Anspruch auf gleichen Lohn...
Kündigung wegen Diebstahls von einem Liter Desinfektionsmittel

Kündigung wegen Diebstahls von einem Liter Desinfektionsmittel

von | 18. Jan 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

LAG Düsseldorf: Mittel war wegen Coronapandemie rar und teuer Der Diebstahl eines Liters Desinfektionsmittel kann...
Kein unbegrenztes Ansammeln von Urlaubsansprüchen bei Beamten

Kein unbegrenztes Ansammeln von Urlaubsansprüchen bei Beamten

von | 7. Jan 2021 | Allgemein, Urteile und Gesetze

Dienstunfähige Beamte können nicht unbegrenzt bezahlten Jahresurlaub ansammeln. Werde der Urlaub über einen langen...
Befreiung von der Maskenpflicht nur mit Begründung

Befreiung von der Maskenpflicht nur mit Begründung

von | 5. Jan 2021 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Arbeitgeber dürfen von ihren Beschäftigten aus Infektionsschutzgründen regelmäßig das Tragen einer Mund-Nasen-Beckung...
« Ältere Einträge
Nächste Einträge »

Neueste Beiträge

  • Fristlose Kündigung wegen Toilettenstreich
  • Das YouTube-Video zu Homeoffice im Lichte des Arbeitsrechts – Interview mit Sebastian Mauritz
  • Auch Whistleblower müssen Fakten prüfen
  • Arbeitnehmer können BEM einklagen… oder doch nicht?
  • Keine evangelische Küche in der evangelischen Kita

Neueste Kommentare

  • Arbeitnehmer können BEM einklagen... oder doch nicht? - Thorsten Blaufelder bei Serie zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) – Teil 1
  • Thorsten Blaufelder bei BSG: Verletztengeld erhöht nicht das Elterngeld
  • Anonymous bei BSG: Verletztengeld erhöht nicht das Elterngeld
  • Anonymous bei BSG: Verletztengeld erhöht nicht das Elterngeld
  • Personalratsposten ruht nach außerordentlicher Kündigung - Thorsten Blaufelder bei Übersicht meiner bisherigen Artikel-Serien

Kategorien

  • Allgemein
  • Arbeitsrecht
  • BEM
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Coaching
  • Kanzleialltag
  • Kurioses
  • Mediation
  • Urteile und Gesetze

Thorsten Blaufelder
Goethestraße 4
72175 Dornhan

» Kontakt
» Impressum
» Datenschutz

» Anfahrt
» Bürozeiten

  • Facebook
  • Twitter
  • Google
  • RSS

Anfahrt und Bürozeiten | Kontakt | Impressum | Datenschutz