Thorsten Blaufelder
Fachanwalt für Arbeitsrecht – Referent – Wirtschaftsmediator – Business Coach
Kompetenz und Verständnis
Kündigungen
Schnelle Hilfe bei Kündigungen und Aufhebungsverträgen.
Wirtschaftsmediation
Business Coaching
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Wer zu lange sitzen muss, muss eventuell gehen
Werden Arbeitnehmer wegen einer Straftat zu einer mehr als zweijährigen Haftstrafe verurteilt, muss der Arbeitgeber ihnen nicht den Arbeitsplatz freihalten. Auch wenn zu Haftantritt noch unsicher ist, ob der Arbeitnehmer die Strafe voll verbüßen muss, kann die...
Arbeitgeber darf sich mit der Genehmigung von Urlaub nicht allzu lange Zeit lassen
Arbeitgeber sollten über eingereichte Urlaubswünsche ihrer Beschäftigten innerhalb eines Monats entscheiden. Denn lässt der Arbeitgeber diese Zeitspanne verstreichen, kann der Arbeitnehmer davon ausgehen, dass der Urlaub gewährt wird, entschied das Arbeitsgericht...
Wenn der betriebliche Grillabend feucht fröhlich und mit einem Sturz endet
Arbeitnehmer verlieren auf einer Betriebsveranstaltung - z. B. bei einem Grillabend - auch im alkoholisierten Zustand nicht ihren gesetzlichen Unfallversicherungsschutz. Nur wenn die Beschäftigten so betrunken sind, dass sie „zu einer angemessenen Teilnahme an dem...