Thorsten Blaufelder
  • Home
  • Zur Person
    • Timeline
    • Ausbildungen
  • Blog
Seite wählen
Landtagsfraktion „Die Linke“ durfte Referenten kündigen

Landtagsfraktion „Die Linke“ durfte Referenten kündigen

von Thorsten Blaufelder | 25. Feb. 2019 | Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Die brandenburgische Landtagsfraktion „Die Linke“ durfte den bildungspolitischen Referenten Peer Jürgens wegen einer...
Chefarzt ./. katholische Kirche: 2:0 beim BAG – erneute Verfassungsbeschwerde?

Chefarzt ./. katholische Kirche: 2:0 beim BAG – erneute Verfassungsbeschwerde?

von Thorsten Blaufelder | 21. Feb. 2019 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Die Wiederheirat eines katholischen Chefarztes in einem katholischen Krankenhaus darf kein Kündigungsgrund sein. Es...
BAG bürdet den Arbeitgebern beim Resturlaub neue Pflichten auf

BAG bürdet den Arbeitgebern beim Resturlaub neue Pflichten auf

von Thorsten Blaufelder | 20. Feb. 2019 | Urteile und Gesetze, Allgemein, Arbeitsrecht

Weisen Arbeitgeber ihre Beschäftigten nicht „klar und rechtzeitig“ auf den noch offenen Jahresurlaub hin, verfällt in...
In der Insolvenz ist der Sozialplan-„Topf“ eher dürftig gefüllt

In der Insolvenz ist der Sozialplan-„Topf“ eher dürftig gefüllt

von Thorsten Blaufelder | 18. Feb. 2019 | Betriebsverfassungsrecht, Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Das Landesarbeitsgericht (LAG) Berlin-Brandenburg hat im zweiten Anlauf nun den Sozialplan für die gekündigten...
Bei Massenentlassung kann der Arbeitnehmer nicht doppelt kassieren

Bei Massenentlassung kann der Arbeitnehmer nicht doppelt kassieren

von Thorsten Blaufelder | 14. Feb. 2019 | Betriebsverfassungsrecht, Allgemein, Arbeitsrecht, Urteile und Gesetze

Im Zuge einer Massenentlassung können Arbeitnehmer nicht zwei Entschädigungsleistungen nebeneinander bekommen. Haben...
Im öffentlichen Dienst ist bei interner Stellenausschreibung Einladung Behinderter Pflicht

Im öffentlichen Dienst ist bei interner Stellenausschreibung Einladung Behinderter Pflicht

von Thorsten Blaufelder | 13. Feb. 2019 | Arbeitsrecht, Allgemein, Urteile und Gesetze

Öffentliche Arbeitgeber müssen auch bei internen Stellenausschreibungen schwerbehinderte Bewerber grundsätzlich immer...
« Ältere Einträge
Nächste Einträge »

Neueste Beiträge

  • Barrierefreiheit 360° – Rechtssichere Gestaltung inklusiver Arbeitswelten
  • Der hat wohl einen Pups quer sitzen… – 1.000 EUR Schadenersatz
  • Arbeitgeber kann nicht mehr aufs Einwurfeinschreiben vertrauen
  • Der chinesische Bambus
  • Bundesarbeitsgericht stärkt Kündigungsschutz bei geteilter Elternzeit

Neueste Kommentare

  • Anonym zu 30 Prozent Nachtzuschlag für Zeitungszusteller
  • Anonym zu Nur regelmäßige Überstunden erhöhen Krankengeldanspruch
  • Thorsten Blaufelder zu Nachtbereitschaft ist geringer vergüteter Bereitschaftsdienst
  • Anonym zu Nachtbereitschaft ist geringer vergüteter Bereitschaftsdienst
  • Anonym zu Nur regelmäßige Überstunden erhöhen Krankengeldanspruch

Kategorien

  • Allgemein
  • Arbeitsrecht
  • BEM
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Coaching
  • Kanzleialltag
  • Kurioses
  • Mediation
  • Urteile und Gesetze

Thorsten Blaufelder
Goethestraße 4
72175 Dornhan

» Kontakt
» Impressum
» Datenschutz

» Anfahrt
» Bürozeiten

  • RSS

Anfahrt und Bürozeiten | Kontakt | Impressum | Datenschutz